Recrutement

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  • 9.10.2024

GRIMPEUR ÉLAGUEUR H/F

  • CDI
  •  / PUISEUX-PONTOISE (95)

La société Sports et Paysages SEPA, membre du groupe CAP VERT, rassemble à ce jour 140 collaborateurs. Elle s’est établie comme une référence en matière d’aménagement paysager en Ile-de-France à travers la création, l’entretien d’espaces verts et l’élagage. Idéalement située à Puiseux-Pontoise, dans le département du Val d’Oise, Sports et Paysages implantée à proximité immédiate de Paris, intervient sur toute l’Ile-de-France.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

GRIMPEUR ÉLAGUEUR H/F

Description du poste :

Rattaché au conducteur de travaux, vous vous occupez de chantiers d’élagage et de soins aux arbres.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

  • Intervenir dans tous les travaux d’arboriculture, de taille et de soins des arbres selon les règles de bonnes pratiques : abattage, élagage selon la trajectoire de chute des arbres en prenant en compte l’environnement et les conditions climatiques
  • Réaliser des interventions de manière organisée et autonome, en sécurité maximale tout en veillant à la satisfaction du client
  • Intervenir dans le respect des consignes et du règlement intérieur de l’entreprise être responsable de la bonne utilisation et de l’entretien du matériel qui vous est confié

Selon vos compétences et votre investissement professionnel dans l’entreprise, vous aurez la possibilité d’évoluer rapidement (gestion de chantier, gestion d’équipe, formations, …)
De façon plus ponctuelle, vous pourrez être amené à effectuer des interventions en accès difficiles ou spécialisées.

Profil recherché :

Titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant ou confirmé

Compétences techniques :

  • Permis B
  • Permis C serait un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus
  • Permis BE en option

Savoir-faire :

  • Maîtriser les techniques de grimpe et d’évolution en hauteur
  • Maîtriser les gestes et postures de manutention
  • Maîtriser les techniques de taille et de soins des arbres
  • Maîtriser les intervention d’haubanage, dessouchage, dévitalisation et abattage

Savoir-être :

  • Avoir une bonne condition physique et être capable de travailler par tous temps
  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Être prudent et réfléchi

Avantages :

  • Indemnités transport / repas
  • Heures supplémentaires majorées
  • Participation aux bénéfices
  • Mutuelle (prise en charge à hauteur de 50% par l’employeur)
  • Comité Social et Economique : avantages économiques, sociaux et culturels

Expert(e) en taille, vous savez monter aux arbres et en prendre soin ? Votre place est parmi nous !
Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à M. Cédric COMPAROT : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 9.10.2024

ADV-CHARGÉ(E) DE FACTURATION H/F

  • CDI
  •  / PUISEUX-PONTOISE (95)

Notre société, Sports et Paysages est une PME francilienne dans le secteur du PAYSAGE en forte progression d’activité. Nous sommes spécialisés dans l’aménagement, la création et l’entretien d’espaces verts.

Nous recherchons, dans le cadre d’un développement de nos activités en CDI, un(e) :

ADV-CHARGÉ(E) DE FACTURATION H/F

Description du poste :

Intégré(e) au service facturation, vous aurez pour principales missions de :

  • Préparer et émettre les factures clients en respectant les délais impartis
  • Produire des rapports réguliers sur l’état des factures et des paiements.
  • Veiller à préserver la relation client et l’image de l’entreprise
  • Gérer les litiges éventuels en liaison avec les équipes internes concernées
  • Collecter et vérifier les informations client pour la dématérialisation des factures
  • Analyser l’avancement des chantiers pour le traitement de la facturation.
  • Participer à l’ouverture des comptes clients 
  • Suivi des dossiers clients et de la facturation.

Profil recherché :

De niveau Bac pro à BTS compta ou Gestion PME/PMI, vous justifiez d’une première expérience en administration des ventes.

Compétences techniques souhaitées :

  • Connaissance de l’ERP « Solutions BTP » serait un plus
  • Connaissance de Chorus Pro apprécié
  • Maîtrise Excel

Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et dynamique ? Vous avez envie d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Manon DEBRUYNE : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 26.09.2024

CONDUCTEUR D’ENGINS H/F

  • CDI
  •  / RIS-ORANGIS (91)

Notre entreprise, Forêt de l’Ile-de-France, créée en 1983, intervient sur la France entière pour tous travaux dans le domaine des arbres.

Nous sommes ainsi spécialisés dans les travaux d’élagage et d’abattage, la taille de haies et les travaux forestiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CONDUCTEUR D’ENGINS H/F

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du conducteur de travaux, la réalisation des opérations de taille d’arbre. A ce titre, vos principales missions seront :

  • Tailler à l’aide de machine (lamiers, chargeur…) tout type d’arbre dans tout type de contexte notamment urbain suivant la technique la mieux adaptée
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes de sécurité, de techniques, d’organisation, d’environnement et autres instructions

Profil recherché :

Vous justifiez d’une expérience de 1 ou 2 ans sur un poste similaire en tant que conducteur de d’engins.

Compétences techniques :

  • Permis B obligatoire
  • Permis PL + SPL en plus
  • CACES R482 B1/B2 souhaité

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et un esprit d’initiative ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à: recrutement@groupe-capvert.fr    

  • 18.09.2024

OUVRIER PAYSAGISTE EN ENTRETIEN D’ESPACES VERTS H/F

  • CDI
  •  / LONGVIC (21)

Duc & Préneuf, créée en 1989, est une entreprise d’espaces verts située dans la métropole dijonnaise qui aménage et entretient les extérieurs publics, privés, parcs, jardins et toitures végétalisées.

Nous réalisons ainsi depuis plus de 30 ans des travaux de création et d’entretien et possédons un bureau d’études dont la mission principale est de réaliser l’étude technique et financière des projets.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

OUVRIER PAYSAGISTE EN ENTRETIEN D’ESPACES VERTS H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous avez pour principale mission d’effectuer des travaux d’entretien des espaces verts.

 Profil recherché :

De formation CAP ou BAC PRO, vous justifiez d’une première expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B indispensable
  • Connaissances des techniques liées au métier

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et méthodique ? Vous avez le sens du service client et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe dynamique ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@capvertdev.fr   

  • 18.09.2024

CHEF D’ÉQUIPE CRÉATION D’ESPACES VERTS H/F

  • CDI
  •  / LONGVIC (21)

Duc & Préneuf, créée en 1989, est une entreprise d’espaces verts située dans la métropole dijonnaise qui aménage et entretient les extérieurs publics, privés, parcs, jardins et toitures végétalisées.

Nous réalisons ainsi depuis plus de 30 ans des travaux de création et d’entretien et possédons un bureau d’études dont la mission principale est de réaliser l’étude technique et financière des projets.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF D’ÉQUIPE CRÉATION D’ESPACES VERTS H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous avez pour principale mission de réaliser des travaux d’aménagements paysagers d’espaces verts (travaux de plantation d’engazonnement, de maçonnerie paysagère, pavage, dallage, béton décoratif, clôture et portail).

Pour cela vous aurez à :

  • Réaliser, organiser et contrôler les travaux en cours
  • Manager une équipe de 2 à 3 personnes
  • Etablir un reporting journalier des activités
  • Tenir à jour les plannings d’avancement des travaux
  • Faire respecter les consignes et veiller à la sécurité

 Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une première expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B indispensable
  • Permis BE serait un plus
  • Connaissances des techniques liées au métier
  • Maîtrise du matériel lié aux travaux d’aménagement (minipelle, chargeuse…)

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et méthodique ? Vous avez le sens du service client et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe dynamique ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@capvertdev.fr

  • 18.09.2024

CHARGÉ D’ÉTUDES H/F

  • CDI
  •  / LONGVIC (21)

Duc & Préneuf, créée en 1989, est une entreprise d’espaces verts située dans la métropole dijonnaise qui aménage et entretient les extérieurs publics, privés, parcs, jardins et toitures végétalisées.

Nous réalisons ainsi depuis plus de 30 ans des travaux de création et d’entretien et possédons un bureau d’études dont la mission principale est de réaliser l’étude technique et financière des projets.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHARGÉ D’ÉTUDES H/F

Mission Générale et Responsabilités Principales

Le (la) chargé d’études assure la réponse commerciale aux appels d’offres et demandes de nos clients ; par son action il (elle) participe à l’optimisation qualitative et financière de nos offres.

Missions Etudes

  • Il (elle) assure une veille des marchés cibles de l’entreprise,
  • Il (elle) réalise les consultations de nos partenaires et fournisseurs et synthétise les informations,
  • Il (elle) recherche des solutions innovantes pour valoriser notre offre,
  • Il (elle) participe activement à la constitution des offres commerciales de l’entreprise, et en assure le suivi.

Missions Commerciales

  • Il (elle) représente l’entreprise lors des réunions de chantiers ou de négociation,
  • Il (elle) mène une prospection régulière auprès de nos clients habituels et nouveaux.

Missions assistance exploitation

  • Il (elle) assiste les conducteurs de travaux dans la réalisation de chiffrages de gré à gré,
  • Il (elle) participe à des visites de sites ou réunion de chantiers.

Il (elle) doit également :

  • Développer de bonnes relations avec les clients en étant force de proposition,
  • Veiller à la bonne mise en œuvre des procédures et savoir-faire de Duc et Préneuf,
  • Mettre en œuvre tous les moyens nécessaires pour être réactif aux demandes,
  • Être soucieux de la qualité de vos rendus et de la précision des informations,
  • Garantir une gestion saine en termes de relation avec les clients et partenaires,
  • Assurer la bonne transmission des informations au sein de l’entreprise,
  • Véhiculer et défendre les valeurs et les intérêts de Duc et Préneuf auprès des collaborateurs, des fournisseurs, des concurrents et des clients.
Relations opérationnelles 

Rattachement opérationnel et fonctionnel : Responsable du Bureau d’Etude et Directeur de l’entreprise

Moyens mis à disposition par l’entreprise pour la réussite de la mission 
  • Le bureau d’étude
  • Le personnel administratif dédié
  • Un ordinateur portable et logiciels associés
  • Un téléphone portable
  • Un véhicule de service
  • Management : responsable du bureau d’étude et directeur de l’entreprise

Expérience requise en Aménagement Paysager / Espaces verts

Salaire : à partir de 2 000 € brut mensuel sur 12 mois + intéressement

Contrat : CDI

 Candidature : CV + lettre de motivation à recrutement@capvertdev.fr

  • 18.09.2024

OUVRIER PAYSAGISTE / OUVIER QUALIFIE H/F

  • Contrat d'alternance
  •  / PUISEUX-PONTOISE (95)

Notre société, Sports et Paysages est une PME francilienne dans le secteur du PAYSAGE en forte progression d’activité. Nous sommes spécialisés dans l’aménagement, la création et l’entretien d’espaces verts.

Nous recherchons, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, un(e) :

OUVRIER PAYSAGISTE / OUVIER QUALIFIE H/F

Description du poste :

Au sein d’une équipe de 2 à 3 personnes et sous la responsabilité d’un Chef d’équipe, vous réalisez des travaux d’espaces verts courants selon votre spécialité :

  • en Aménagements & Création (Terrassements, préparations de sol, plantations, semis, arrosages, pose de mobiliers, revêtements, etc…)

 ou

  • en Entretien de parcs & Jardins (Tontes, Tailles, Entretien de massifs et de haies, Fauchages, Paillage, etc…).

A ce titre, vous veillez à l’exécution demandée par le client tout en respectant les objectifs fixés par votre supérieur hiérarchique. Vous respectez les règles et procédures liées à la Qualité, la Sécurité au Travail et au Respect de l’Environnement.

 Profil recherché :

  • Préparant un CAP/ BAC PRO

Compétences techniques :

  • Permis B dans l’idéal
  • Permis BE serait un plus

Vous êtes une personne autonome, passionnée par votre métier ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise tournée vers un objectif d’excellence et de satisfaction client ? Vous voulez intégrer une équipe dynamique ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à  : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 18.09.2024

OUVRIER PAYSAGISTE QUALIFIÉ H/F

  • CDI
  •  / CHÂTELLERAULT (86)

Notre société, SVJ Paysage, présente dans le paysage Châtelleraudais depuis plus de 25 ans, est l’un des premiers acteurs du département dans la conception, la réalisation et l’entretien d’aménagements extérieurs.

Notre parc matériel réparti sur 2 sites : Châtellerault et Iteuil nous permet une excellente réactivité dans la gestion des chantiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

OUVRIER PAYSAGISTE QUALIFIÉ H/F

Description du poste :

Au sein d’une équipe de 2 à 3 personnes et sous la responsabilité de votre chef d’équipe, vous réaliserez des travaux d’espaces verts en aménagements et création.

A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

  • Réaliser des terrassements, des préparations de sol, des plantations…
  • Veiller à la qualité d’exécution demandée par le client tout en respectant les objectifs fixés par votre supérieur hiérarchique
  • Respecter les règles et les procédures liées à la Qualité, la Sécurité au Travail et au Respect de l’Environnement

 Profil recherché :

De formation CAP/BAC Pro minimum, vous justifiez d’une première expérience de 2 ans minimum sur un poste dans le secteur du paysage.

Compétences techniques :

  • Connaissance des végétaux
  • Connaissance maçonnerie paysagère
  • Connaissance pose de clôture
  • Permis B obligatoire
  • Permis EB
  • CACES 1 souhaité
  • AIPR

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 18.09.2024

OUVRIER PAYSAGISTE H/F

  • CDI
  •  / DAUX (31)

Créée en 1972, la société CAUSSAT Espaces Verts fut une des entreprises pionnières des aménagements paysagers de la région toulousaine.

Sa connaissance des végétaux et sa constante adaptation dans les techniques d’aménagement paysagers lui ont permis de proposer des services de qualité reconnus auprès des particuliers et professionnels.

Grâce à son expérience et ses compétences, l’entreprise fait partie des acteurs majeurs des espaces verts Toulousains.

Nous recherchons, dans le cadre d’un développement de nos activités, un(e) :

OUVRIER PAYSAGISTE H/F

Description du poste :

Au sein d’une équipe de 2 à 3 personnes et sous la responsabilité de votre chef d’équipe, vous réaliserez des chantiers d’entretien (taille douce, entretien…) ou de création d’espaces verts (terrassement, plantation, engazonnement, arrosage automatique…).

 A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

  • Réaliser des terrassements, des préparations de sol, des plantations, de l’arrosage intégré…
  • Veiller à la qualité d’exécution demandée par le client tout en respectant les objectifs fixés par votre supérieur hiérarchique
  • Respecter les règles et les procédures liées à la Qualité, la Sécurité au Travail et au Respect de l’Environnement

 Profil recherché :

De formation CAP/BAC Pro minimum, vous justifiez idéalement d’une première expérience de 2 ans minimum sur un poste dans le secteur du paysage.

Compétences techniques :

  • La connaissance des végétaux serait un plus
  • Permis B obligatoire
  • Permis EB souhaité
  • CACES 1 souhaité
  • AIPR

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr  

  • 18.09.2024

HOMME DE PIED H/F

  • CDI
  •  / TRAPPES (78)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

HOMME DE PIED H/F

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos principales missions seront :

  • Comprendre rapidement les consignes d’un grimpeur élagueur et l’assister en respectant toutes les consignes de sécurité
  • Assister efficacement le grimpeur élagueur au sol
  • Aider l’élagueur à accomplir ces différentes tâches dans des conditions de sécurité optimales
  • Appréhender depuis le sol les opérations à mettre en œuvre et de participer à la conduite des opérations
  • Veiller à la sécurité du périmètre et s’occuper du balisage
  • Réceptionner les branches ou tronçons de bois découpés et amener à les broyer- Procéder aux abattages au sol à l’aide d’une tronçonneuse
  • Gérer le matériel et évacuer les déchets

Vos principales tâches seront les suivantes :

  • Assurer le périmètre de sécurité ainsi que le balisage
  • Tronçonnage, broyage et évacuation des déchets de coupes
  • Nettoyage du chantier
  • Assurer l’entretien et la vérification du matériel d’élagage et de nettoyage (outils de taille, nacelle, broyeur, souffleur et petits matériels)
  • Veiller au respect des règles de sécurité au travail

 Profil recherché :

En possession d’un diplôme du paysage, vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie dans ce secteur d’activité.

Compétences techniques :

  • Bon relationnel client
  • Permis B obligatoire
  • Permis EB obligatoire
  • Permis C
  • CACES seraient un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à recrutement@groupe-capvert.com   

  • 18.09.2024

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

  • CDI
  •  / THEZAN-LES-BEZIERS (34)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du responsable d’agence, la réalisation des opérations de tailles et/ou coupe d’arbres. A ce titre, vos principales missions seront :

  • Repérer les arbres concernés, juger de l’état sanitaire et identifier les contraintes d’intervention
  • Déterminer le mode d’intervention (accès, type de taille, d’abattage,  )
  • Abattre et démonter tout type d’arbre dans tout type de contexte suivant la technique la mieux adaptée
  • Participer au ramassage des projections et au nettoyage du chantier
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes techniques, d’organisation, de sécurité environnement et autres instructions
  • Respecter les textes de loi sur le travail en hauteur à l’aide de cordes et le déplacement dans les arbres

Profil recherché :

Titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant(e) ou confirmé(e) et vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B
  • Permis EB, Permis C seraient un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à  : recrutement@groupe-capvert.com   

  • 18.09.2024

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

  • CDI
  •  / NIORT (79)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du responsable d’agence, la réalisation des opérations de tailles et/ou coupe d’arbres. A ce titre, vos principales missions seront :           

  • Repérer les arbres concernés, juger de l’état sanitaire et identifier les contraintes d’intervention
  • Déterminer le mode d’intervention (accès, type de taille, d’abattage,  )
  • Abattre et démonter tout type d’arbre dans tout type de contexte suivant la technique la mieux adaptée
  • Participer au ramassage des projections et au nettoyage du chantier
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes techniques, d’organisation, de sécurité environnement et autres instructions
  • Respecter les textes de loi sur le travail en hauteur à l’aide de cordes et le déplacement dans les arbres

Profil recherché :

Titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant(e) ou confirmé(e) et vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B
  • Permis EB, Permis C seraient un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à  : recrutement@groupe-capvert.com   

  • 18.09.2024

CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F

  • CDI
  •  / DAUX (31)

Créée en 1972, la société CAUSSAT Espaces Verts fut une des entreprises pionnières des aménagements paysagers de la région toulousaine.

Sa connaissance des végétaux et sa constante adaptation dans les techniques d’aménagement paysagers lui ont permis de proposer des services de qualité reconnus auprès des particuliers et professionnels.

Grâce à son expérience et ses compétences, l’entreprise fait partie des acteurs majeurs des espaces verts Toulousains.

Nous recherchons, dans le cadre d’un développement de nos activités, un(e) :

CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du Directeur Général, vous organisez et pilotez vos marchés d’entretien et de création d’espaces verts comme vos équipes de paysagistes avec l’aide et l’appui des fonctions support de l’entreprise.

A ce titre, vos missions principales seront de :

  • Coordonner l’action des équipes dont vous améliorerez le fonctionnement sur le terrain
  • Contrôler et suivre la réalisation des chantiers dans le respect des délais et en cohérence avec les exigences contractuelles et assurer le suivi clientèle
  • Gérer et planifier les chantiers
  • Optimiser les moyens mis à disposition et proposer des solutions d’amélioration garantissant la qualité et la sécurité des biens et des personnes
  • Être le garant de la gestion, administrative et financière, de votre secteur d’activité
  • Assurer un reporting régulier au directeur général de l’entreprise

 Profil recherché :

De formation Supérieur en paysage (BTS, ingénieur…), vous possédez de solides connaissances de ses métiers.

Vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie dans le secteur du paysage et en management d’équipes.

Compétences techniques :

  • Relation client
  • Maîtrise du secteur du paysage
  • Management

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 18.09.2024

CHEF D’ÉQUIPE PAYSAGISTE – MENUISIER H/F

  • CDI
  •  / PUISEUX-PONTOISE (95)

Notre société, Sports et Paysages est une PME francilienne dans le secteur du PAYSAGE en forte progression d’activité. Nous sommes spécialisés dans l’aménagement, la création et l’entretien d’espaces verts.

Nous recherchons, dans le cadre d’une création de poste, un(e) :

CHEF D’ÉQUIPE PAYSAGISTE – menuisier h/f

Description du poste :

En tant que chef d’équipe paysagiste – menuisier, vous gèrerez votre équipe sur le terrain et aurez à mener à bien différents chantiers d’espaces verts.

A ce titre vous aurez pour principales missions :

  • D’apporter votre expertise et d’effectuer le soutien technique et opérationnel de l’équipe
  • De monter divers ouvrages en bois : terrasse, bardage, pergolas, clôtures…
  • Former et accompagner l’équipe
  • Participer à l’amélioration des process

 Profil recherché :

De formation CAP/BEP/Bac Pro en menuiserie, ébéniste ou formation équivalente, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire.

Compétences :

  • Permis B
  • Maîtrise des outils de mesure et de traçage
  • Lecture et interprétation de plans

Vous êtes une personne rigoureuse et agile ? Vous avez une forte capacité à produire et mettez vos efforts sur la production terrain ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée par la croissance et les enjeux du groupe. Envoyez votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 18.09.2024

CHEF ÉQUIPE EN CRÉATION H/F

  • CDI
  •  / LE HAILLAN (33)

Createck Paysage est une entreprise de paysagisme intervenant à Bordeaux et dans toute la Gironde depuis plus de 20 ans.

Nous maîtrisons la création, l’aménagement et l’entretien de jardin pour donner vie aux espaces extérieurs.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF ÉQUIPE EN CRÉATION H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers de création. Pour cela vos principales missions seront de :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Assurer un reporting journalier
  • Rédiger des devis et savoir lire un plan

 Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire.

 Compétences techniques :

  • Connaissances techniques en espaces verts
  • Permis B obligatoire
  • Relation client
  • Connaissance de l’ERP Solutions BTP serait un plus

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et méthodique ? Vous avez le sens du service client et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe dynamique ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 18.09.2024

CHEF D’EQUIPE ENTRETIEN OU CREATION H/F

  • CDI
  •  / DAUX (31)

Créée en 1972, la société CAUSSAT Espaces Verts fut une des entreprises pionnières des aménagements paysagers de la région toulousaine.

Sa connaissance des végétaux et sa constante adaptation dans les techniques d’aménagement paysagers lui ont permis de proposer des services de qualité reconnus auprès des particuliers et professionnels.

Grâce à son expérience et ses compétences, l’entreprise fait partie des acteurs majeurs des espaces verts Toulousains.

Nous recherchons, dans le cadre d’un développement de nos activités, un(e) :

CHEF D’EQUIPE ENTRETIEN OU CREATION H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du conducteur de travaux, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers d’entretien (taille douce, entretien…) ou de création d’espaces verts (terrassement, plantation, engazonnement, arrosage automatique… )

Pour cela vos principales missions seront :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Vérifier l’état du matériel
  • Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers

Profil recherché :

Vous avez une formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers et/ou vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Utilisation d’engins minipelles, tracteurs, rotadairon, dumper, chargeuse
  • Bonne aptitude à la lecture de plans
  • Bonnes connaissances en végétaux et notamment des techniques de plantation
  • Connaissance de la petite maçonnerie
  • Le permis B obligatoire
  • Le permis EB serait un plus
  • CACES 1 – 4 – 9 souhaités
  • AIPR

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 18.09.2024

CHEF EQUIPE – CREATION H/F

  • CDI
  •  / ITEUIL (86)

Notre société, SVJ Paysage, présente dans le paysage Châtelleraudais depuis plus de 25 ans, est l’un des premiers acteurs du département dans la conception, la réalisation et l’entretien d’aménagements extérieurs.

Notre parc matériel réparti sur 2 sites : Châtellerault et Iteuil nous permet une excellente réactivité dans la gestion des chantiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF EQUIPE – CREATION H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers de création. Pour cela vos principales missions seront :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Vérifier l’état du matériel
  • Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers

 Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Une expérience en conduite de pelle et de plantation est requise pour ce poste.

Compétences techniques :

  • Bonnes connaissances en végétaux et notamment en techniques de plantation
  • Connaissance de la petite maçonnerie
  • Le permis B obligatoire
  • Le permis EB serait un plus
  • CACES 1 – 4 – 9 souhaités

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr    

  • 18.09.2024

CHEF EQUIPE – CREATION H/F

  • CDI
  •  / CHATELLERAULT (86)

Notre société, SVJ Paysage, présente dans le paysage Châtelleraudais depuis plus de 25 ans, est l’un des premiers acteurs du département dans la conception, la réalisation et l’entretien d’aménagements extérieurs.

Notre parc matériel réparti sur 2 sites : Châtellerault et Iteuil nous permet une excellente réactivité dans la gestion des chantiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF EQUIPE – CREATION H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers de création. Pour cela vos principales missions seront :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Vérifier l’état du matériel
  • Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers

 Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Une expérience en conduite de pelle et de plantation est requise pour ce poste.

Compétences techniques :

  • Bonnes connaissances en végétaux et notamment en techniques de plantation
  • Connaissance de la petite maçonnerie
  • Le permis B obligatoire
  • Le permis EB serait un plus
  • CACES 1 – 4 – 9 souhaités

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à : recrutement@groupe-capvert.fr    

  • 17.09.2024

CONDUCTEUR D’ENGINS (AGRICOLES) H/F

  • CDD
  •  / BLOIS (41)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDD 6 mois, un(e) :

CONDUCTEUR D’ENGINS (AGRICOLES) H/F

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous réaliserez des opérations de fauche, de broyage et de débroussaillage. A ce titre, vos principales missions seront :

  • Préparer le matériel en fonction des opérations programmées.
  • Effectuer les travaux en respectant les milieux naturels et sensible
  • Adapté les engins suivant les conditions (accès, météo)
  • Contrôler son travail en permanence, appliquer les règles de sécurité, établir les éventuels correctifs, et fait face aux imprévus dans le respect de son planning.
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes techniques, d’organisation, de sécurité environnement et autres instructions
  • Réaliser la maintenance courante des engins et des équipements : réglage, graissage, vidange par exemple.
  • Diagnostiquer et expliquer les pannes au mécanicien, et si possible effectuer rapidement les réparations légères pour mener à terme le travail en cours.
  • Maintenir en état de propreté les machines et assurer le rangement.

Profil recherché :

Vous justifiez d’une expérience de 1 ou 2 ans sur un poste similaire en tant que conducteur d’engins agricoles et plus particulièrement la conduite de tracteur. La bonne lecture de carte/plan est indispensable

Compétences techniques :

  • Permis B obligatoire
  • Permis PL + SPL en plus
  • CACES R482 B1/B2 souhaité

Ce poste est susceptible d’évoluer en CDI

Vous êtes une personne autonome, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine : recrutement@groupe-capvert.com   

  • 17.09.2024

CHARGÉ D’ÉTUDES – PAYSAGE – ENVIRONNEMENT – ÉCOLOGIE H/F

  • CDI
  •  / TRAPPES (78)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans de la cadre d’une création de poste, un(e) :

CHARGÉ D’ÉTUDES – PAYSAGE – ENVIRONNEMENT – ÉCOLOGIE H/F

Description du poste :

Dans le cadre d’une forte expansion, l’objectif de l’entreprise est d’accroître – sur le plan qualitatif et quantitatif – sa capacité de réponse aux marchés publics et privés par l’apport d’un savoir-faire rédactionnel, d’une capacité à concevoir et à mettre en forme des documents techniques et administratives, et d’une aptitude à utiliser des outils et méthodes innovantes lors des réponses techniques aux appels d’offres.

C’est pourquoi vos principales missions s’effectueront au sein du bureau d’études de l’entreprise en collaboration avec 5 personnes et en relation avec les techniciens opérationnels (conducteur de travaux).

A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

  • Être en back-office des appels d’offre (gestion administrative, envoi dématérialisé, mise à jour, suivi…)
  • Rédiger des réponses techniques adaptées aux besoins des clients
  • Elaboration de nouvelles offres
  • Effectuer la veille permanente et le suivi des appels d’offres
  • Participer à l’amélioration des mémoires techniques

Profil recherché :

De formation Bac +4/5 en écologie/environnement, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Maîtrise des outils bureautiques 
  • Maîtrise d’un logiciel de traitement d’images
  • Maîtrise d’un outil de mapping serait un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature : recrutement@groupe-capvert.com

  • 23.07.2024

CHARGÉ DʹAFFAIRES / CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F

  • CDI
  •  / VAYRES (33)

Lefèbvre Paysages, entreprise du paysage créée en 1998, nous sommes spécialisés dans la conception, la réalisation et l’entretien d’espaces extérieurs.

Des jardins de particuliers, aux châteaux viticoles, nous embellissions les espaces verts. Nous sommes également présents auprès des collectivités, des tertiaires, des promoteurs immobiliers ou des administrations.

Basée à Vayres, dans le cadre du développement de notre société et de nos équipes, nous recherchons :

CHARGÉ DʹAFFAIRES / CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du Dirigeant, vos missions seront les suivantes :

  • Coordonner l’action des équipes dont vous améliorerez le fonctionnement sur le terrain
  • Concevoir, chiffrer et présenter les projets d’aménagement paysager
  • Elaborer les process de chantier et les plans d’exécution
  • Organiser et suivre la réalisation des chantiers dans le respect des délais et en cohérence avec les exigences contractuelles
  • Optimiser les moyens mis à disposition et proposer des solutions d’amélioration garantissant la qualité et la sécurité des biens et des personnes
  • Être le garant de la gestion, administrative et financière, de votre secteur d’activité
  • Assurer le suivi clientèle, le développement d’un chiffre d’affaires conforme aux objectifs et un reporting régulier à la direction

Profil recherché :

De formation BAC+2 à BAC+5, vous justifiez d’une expérience de 2/3 ans sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Connaissances techniques en espaces verts
  • Relation client
  • Maîtriser des outils bureautiques
  • Maîtrise d’AUTOCAD
  • Connaissance de l’ERP Solutions BTP serait un plus

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 23.07.2024

ELECTROMÉCANICIEN H/F

  • CDI
  •  / PUISEUX-PONTOISE (95)

CCA-PERROT est une société française implanté sur le territoire national, spécialisée dans l’installation et la distribution de fournitures d’arrosage automatique pour les professionnels et les particuliers : l’arrosage intégré et la fontainerie, depuis plus de 49 ans.

Nous intervenons sur 3 pôles : l’arrosage, la fontainerie ainsi que les aires de jeux aqualudiques.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

ELECTROMÉCANICIEN H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du chef d’entreprise, vous réaliserez l’entretien, la recherche de panne et la réparation du matériel et des véhicules.

A ce titre, vous aurez pour principales missions :

  • L’entretien et la réparation du matériel de motoculture (tondeuse, taille haie, souffleur…)
  • L’entretien et la réparation du matériel agricole (petit tracteur, mini pelle…)
  • L’entretien courant et la réparation des véhicules et camions (vidange, freinage, pneumatique…)
  • Les demandes de devis des pièces auprès des fournisseurs
  • Le suivi informatique du matériel
  • Veiller à la qualité d’exécution tout en respectant les objectifs fixés par votre supérieur hiérarchique
  • Respecter les règles et les procédures liées à la Qualité, la Sécurité au Travail et au Respect de l’Environnement

 Profil recherché :

De formation CAP/BAC Pro minimum, vous justifiez d’une première expérience de 5 ans minimum sur un poste dans le secteur de la mécanique.

Compétences techniques :

  • Connaissance en mécanique auto
  • Connaissance de l’outil informatique
  • Permis B obligatoire
  • Permis C souhaitable
  • Connaissance électronique et hydraulique (souhaité)

Salaire :

  • REM + AVANTAGES

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.com    

  • 23.07.2024

TECHNICIEN MAINTENANCE FONTAINERIE H/F

  • CDI
  •  / PUISEUX-PONTOISE (95)

CCA-PERROT est une société française implanté sur le territoire national, spécialisée dans l’installation et la distribution de fournitures d’arrosage automatique pour les professionnels et les particuliers : l’arrosage intégré et la fontainerie, depuis plus de 49 ans.

Nous intervenons sur 3 pôles : l’arrosage, la fontainerie ainsi que les aires de jeux aqualudiques.

Nous recherchons, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, un(e) :

TECHNICIEN MAINTENANCE FONTAINERIE H/F

CS ARROSAGE

Description du poste :

En étroite collaboration avec le chef d’équipe, vous aurez pour principales missions de :

  • Mise en service (remplissage des fontaines) et arrêt des installations
  • Réaliser les réglages d’effets d’eau
  • Effectuer les écrémages et nettoyages des bassins
  • Analyser la qualité de l’eau au moyen d’outils de mesures (Chlore, pH,..)
  • Nettoyer les canalisations et organes hydrauliques
  • Régler les appareils de dosage
  • Effectuer des interventions de maintenance/réparation/dépannage sur les installations
  • Assister techniquement la mise en route des équipements
  • Mettre en hivernage les installations
  • Gérer la relation avec les clients
  • Rédiger les comptes-rendus d’intervention

Compétences techniques :

  • Connaissances dans la fontainerie ou bien dans le domaine de la piscine et/ou plomberie
  • Savoirs en hydraulique, électricité et/ou maintenance industrielle
  • Respect des procédures
  • Polyvalence technique

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et polyvalente ? Vous avez le sens du service client et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe dynamique ? Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Marine MONBORREN  : recrutement@groupe-capvert.com     

  • 23.07.2024

ASSISTANT(E) RSE H/F

  • Contrat d'alternance
  •  / TRAPPES (78)

Créé il y a plus de 35 ans, le Groupe Cap Vert est spécialisé à l’origine dans les travaux d’élagage, puis a progressivement évolué comme un intervenant significatif, multi-métiers et multi-spécialiste du secteur de l’aménagement paysager, de l’environnement, de la création, de l’entretien, de l’élagage ainsi que de l’arrosage et de la fontainerie. Le Groupe Cap Vert présent sur tout le territoire national avec un siège en Ile de France, emploie près de 750 personnes à ce jour. Sous LBO, le Groupe Cap Vert dispose de 21 sociétés et a pour ambition de doubler de taille d’ici 5 ans.

Nous recherchons, dans un contexte de forte croissance, un(e)

ASSISTANT(E) RSE H/F EN ALTERNANCE

Descriptif du poste

Au sein de la Holding de Groupe Cap Vert, rattaché à la Chargée de missions RSE, vous aurez comme missions principales :

  • Assurer le suivi des indicateurs de performance pour les entités du groupe
  • Participer à l’élaboration et à l’animation de la communication du réseau interne afin de valoriser les bonnes pratiques et développer la culture d’entreprise sur les thématiques liées à la RSE
  • Proposer, organiser et animer des actions ponctuelles liées au développement durable auprès des différents acteurs internes du groupe
  • Aider au déploiement du plan d’action RSE
  • Assurer une veille concurrentielle et règlementaire

Cette liste n’est pas exhaustive, vos missions seront amenées à évoluer en fonction du besoin du service RSE.

Profil recherché :

En formation Bac+3/5 dans le domaine RSE, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le monde du travail.

Vous êtes une personne rigoureuse, force de proposition, polyvalente, adaptable et créative ? Vous avez le sens du service client et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe dynamique ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.com

  • 23.07.2024

CHEF(FE) DE PROJET ERP JUNIOR H/F

  • CDI
  •  / TRAPPES (78)

Créé il y a plus de 35 ans, le Groupe Cap Vert est spécialisé à l’origine dans les travaux d’élagage, puis a progressivement évolué comme un intervenant significatif, multi-métiers et multi-spécialiste du secteur de l’aménagement paysager, de l’environnement, de la création, de l’entretien, de l’élagage ainsi que de l’arrosage et de la fontainerie. Le Groupe Cap Vert présent sur tout le territoire national avec un siège en Ile de France, emploie près de 750 personnes à ce jour. Sous LBO, le Groupe Cap Vert dispose de 21 sociétés et a pour ambition de doubler de taille d’ici 5 ans.

Nous recherchons, dans un contexte de forte croissance pour une création de poste, un(e) :

CHEF(FE) DE PROJET ERP JUNIOR

Descriptif du poste

Au sein de la Holding de Groupe Cap Vert, rattaché au Responsable Système d’information, vos principales missions seront en tant que :

  • Chef(fe) de Projet ERP Junior
    • Effectuer le suivi des nouveaux déploiements et la maintenance opérationnelle
    • Paramétrer le système pour l’adapter aux besoins métier
    • Comprendre et évaluer les exigences métier des filiales/pôles
    • Piloter les évolutions et corrections de l’ERP
    • Proposer des solutions grâce à votre expertise technico-fonctionnelle
    • Animer des ateliers fonctionnels
    • Animer des formations à l’ERP en hybride (présentiel/visio)
    • Effectuer le montage de vidéo (édition) comme support de formation
    • Produire des e-learning en collaboration avec le service RH
    • Assurer le rapport des activités, effectuer un reporting régulier pour présenter l’avancement du projet
    • Assurer la conduite du changement sur les différents projets
  • Product Owner
    • Consolider la liste des demandes sur le périmètre on-premise (évolutions/anomalies/informations fonctionnelles et techniques)
    • Qualifier et prioriser les demandes
    • Animer les ateliers de recueil de besoin
    • Assurer une communication rationnelle et efficace avec l’éditeur pour traiter les demandes

Périmètre :

  • A pour périmètre l’ERP Solutions BTP de l’éditeur ADCI dans :
    • Sa version on-premise (Windows)
      • Périmètre historique composé de 4 filiales + 1 acquisition récente
    • Sa version SaaS web
      • Périmètre croissance externe composé de 7 filiales

Profil :

Vous justifiez d’une expérience dans le déploiement et le management d’un ERP avec une double maitrise technique et fonctionnelle.       

Une expérience validée chez un éditeur / intégrateur sur une mission de déploiement, serait un vrai plus.

Excellentes capacités de gestion de projets dans des environnements en très forte croissance, idéalement sur de la chefferie de projets.

Fortes capacités relationnelles, compte tenu de la diversité des intervenants.

Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), vous avez un goût prononcé pour le pilotage et vous savez imposer votre leadership.

Compétences techniques :

  • Connaissance des systèmes ERP, idéalement “Solutions BTP” d’ADCI.
  • Expérience en gestion de produit.
  • Notions de montage vidéo, idéalement sur Da Vinci Resolve ou Premiere.
  • Connaissance des plateformes SaaS de gestion de projet (idéalement Monday).

Qualités personnelles :

  • Leadership : afin d’embarquer les équipes programme.
  • Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante et à prendre des décisions éclairées.
  • Curiosité : Intérêt pour l’apprentissage continu et la découverte de nouvelles méthodes et technologies.
  • Savoir-être : Capacité à maintenir une attitude positive et professionnelle.
  • Communication : Excellentes compétences en communication et en travail d’équipe.
  • Pédagogie : Pour assurer la formation en andragogie.
  • Esprit d’analyse & de synthèse : pour résoudre rapidement les problèmes techniques et répondre aux besoins utilisateur.
  • Rigueur et sens de l’organisation : Afin de gérer des déploiements simultanés.
  • Adaptabilité : Pour monter rapidement en compétence sur les différents sujets.

Formation et expérience :

  • Diplôme en informatique, gestion de projet ou domaine connexe.
  • Expérience préalable en gestion de projet ou en tant que product owner est un plus.

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr  

  • 23.07.2024

CHARGEÉ(E) D’ACHATS H/F

  • Contrat d'alternance
  •  / TRAPPES (78)

Créé il y a plus de 35 ans, le Groupe Cap Vert est spécialisé à l’origine dans les travaux d’élagage, puis a progressivement évolué comme un intervenant significatif, multi-métiers et multi-spécialiste du secteur de l’aménagement paysager, de l’environnement, de la création, de l’entretien, de l’élagage ainsi que de l’arrosage et de la fontainerie. Le Groupe Cap Vert présent sur tout le territoire national avec un siège en Ile de France, emploie près de 820 personnes à ce jour. Sous LBO, le Groupe Cap Vert dispose de 12 sociétés et a pour ambition de doubler de taille d’ici 5 ans.

Nous recherchons, dans un contexte de forte croissance, un(e) :

CHARGEÉ(E) D’ACHATS EN ALTERNANCE

Descriptif du poste

Au sein du département Achats, rattaché au responsable Achats groupe et dans le cadre de la construction de la fonction achat centrale au sein du groupe Cap Vert, vous aurez les missions suivantes :

  • Recueil de besoin et consolidation des données achats des entités pour lancement de consultations.
  • Participation au développement du référencement de fournisseurs Cap Vert.
  • Mise en place d’appels d’offres pour nos achats métiers sur les familles suivantes :
  • Appli IT métiers, EPI vêtements, outillage, pièces mécaniques, quincaillerie, matériaux et consommables pour chantiers et gestion des ateliers.
  • Mise en place d’une maket place sur les consommables métiers des Travaux publics.
  • Accompagnement de nos entités dans leur recherche de prestataires en achats indirects, frais généraux par le pilotage et la mise en avant du partenariat avec une centrale d’achats.
  • Communication et animation achats sur les actualités et l’évolution du référencement de fournisseurs ou sur la veille réglementaire.
  • Participation au développement de la fonction achats centralisée, mise en place des outils de pilotage, création des process, bonnes pratiques et méthodes communes, aux projets transversaux IT et RSE.
  • Prospection de nouveaux fournisseurs sur le marché (Sourcing)
  • Participation à la création de la fonction gestion de flotte et de la mobilité au sein du groupe (carte fleet, commande véhicules, consolidation de l’information, stratégie de renouvellement parc véhicules et engins)

Cette liste n’est pas exhaustive, vos missions seront amenées à évoluer en fonction des besoins.

Profil recherché :

En formation Bac+ 4/5 Ecole de commerce, spécialisation achats, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine.

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et polyvalente ? Vous avez le sens du service client et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe dynamique ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 23.07.2024

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

  • CDI
  •  / Trappes (78)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du responsable d’agence, la réalisation des opérations de tailles et/ou coupe d’arbres. A ce titre, vos principales missions seront :

  • Repérer les arbres concernés, juger de l’état sanitaire et identifier les contraintes d’intervention
  • Déterminer le mode d’intervention (accès, type de taille, d’abattage,  )
  • Abattre et démonter tout type d’arbre dans tout type de contexte suivant la technique la mieux adaptée
  • Participer au ramassage des projections et au nettoyage du chantier
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes techniques, d’organisation, de sécurité environnement et autres instructions
  • Respecter les textes de loi sur le travail en hauteur à l’aide de cordes et le déplacement dans les arbres

Profil recherché :

Titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant(e) ou confirmé(e) et vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B
  • Permis EB, Permis C seraient un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.com   

  • 23.07.2024

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

  • CDI
  •  / SAINT-JEAN-DE-VEDAS (34)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du responsable d’agence, la réalisation des opérations de tailles et/ou coupe d’arbres. A ce titre, vos principales missions seront :

  • Repérer les arbres concernés, juger de l’état sanitaire et identifier les contraintes d’intervention
  • Déterminer le mode d’intervention (accès, type de taille, d’abattage,  )
  • Abattre et démonter tout type d’arbre dans tout type de contexte suivant la technique la mieux adaptée
  • Participer au ramassage des projections et au nettoyage du chantier
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes techniques, d’organisation, de sécurité environnement et autres instructions
  • Respecter les textes de loi sur le travail en hauteur à l’aide de cordes et le déplacement dans les arbres

Profil recherché :

Titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant(e) ou confirmé(e) et vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B
  • Permis EB, Permis C seraient un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ?

Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.com   

  • 23.07.2024

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

  • CDI
  •  / Niort (79)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du responsable d’agence, la réalisation des opérations de tailles et/ou coupe d’arbres. A ce titre, vos principales missions seront :

  • Repérer les arbres concernés, juger de l’état sanitaire et identifier les contraintes d’intervention
  • Déterminer le mode d’intervention (accès, type de taille, d’abattage,  )
  • Abattre et démonter tout type d’arbre dans tout type de contexte suivant la technique la mieux adaptée
  • Participer au ramassage des projections et au nettoyage du chantier
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes techniques, d’organisation, de sécurité environnement et autres instructions
  • Respecter les textes de loi sur le travail en hauteur à l’aide de cordes et le déplacement dans les arbres

Profil recherché :

Titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant(e) ou confirmé(e) et vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B
  • Permis EB, Permis C seraient un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN  : recrutement@groupe-capvert.com   

  • 23.07.2024

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

  • CDI
  •  / THEZAN-LES-BEZIERS (34)

Fondée en 1984, la société SMDA (Soins Modernes Des Arbres) est forte de plus de 30 ans d’expérience dans la gestion du patrimoine arboré.

SMDA se compose ainsi de 5 secteurs d’activité : entretien des patrimoines arborés, ingénierie arboricole (inventaire et diagnostic sanitaire des arbres), environnement (traction animale, génie écologique, solutions alternatives, entretien espaces verts…), infrastructure et recherche & développement.

Notre engagement durable pour l’environnement aux côtés de l’association Planète Urgence a fait de SMDA la première entreprise française à franchir le cap du million d’arbres entretenus confirmant ainsi notre position de leader dans le secteur de l’entretien des patrimoines arborés.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

ÉLAGUEUR-GRIMPEUR / ÉLAGUEUSE-GRIMPEUSE

Description du poste :

Intégré(e) au sein des équipes de la société, sous la responsabilité du responsable d’agence, la réalisation des opérations de tailles et/ou coupe d’arbres. A ce titre, vos principales missions seront :

  • Repérer les arbres concernés, juger de l’état sanitaire et identifier les contraintes d’intervention
  • Déterminer le mode d’intervention (accès, type de taille, d’abattage,  )
  • Abattre et démonter tout type d’arbre dans tout type de cotexte suivant la technique la mieux adaptée
  • Participer au ramassage des projections et au nettoyage du chantier
  • Assurer l’entretien de base du matériel utilisé
  • Mettre en œuvre les consignes techniques, d’organisation, de sécurité environnement et autres instructions
  • Respecter les textes de loi sur le travail en hauteur à l’aide de cordes et le déplacement dans les arbres

Profil recherché :

Titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant(e) ou confirmé(e) et vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Permis B
  • Permis EB, Permis C seraient un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus

Vous êtes une personne organisée, dynamique et positive ? Vous aimez vous développer par l’acquisition de nouvelles compétences tout en travaillant en équipe ? Vous êtes force de proposition et possédez une bonne capacité d’adaptation ? Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.com   

  • 23.07.2024

OUVRIER PAYSAGISTE QUALIFIÉ H/F

  • CDI
  •  / ITEUIL (86)

Notre société, SVJ Paysage, présente dans le paysage Châtelleraudais depuis plus de 25 ans, est l’un des premiers acteurs du département dans la conception, la réalisation et l’entretien d’aménagements extérieurs.

Notre parc matériel réparti sur 2 sites : Châtellerault et Iteuil nous permet une excellente réactivité dans la gestion des chantiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

OUVRIER PAYSAGISTE QUALIFIÉ H/F

Description du poste :

Au sein d’une équipe de 2 à 3 personnes et sous la responsabilité de votre chef d’équipe, vous réaliserez des travaux d’espaces verts en aménagements et création.

A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

  • Réaliser des terrassements, des préparations de sol, des plantations…
  • Veiller à la qualité d’exécution demandée par le client tout en respectant les objectifs fixés par votre supérieur hiérarchique
  • Respecter les règles et les procédures liées à la Qualité, la Sécurité au Travail et au Respect de l’Environnement

 Profil recherché :

De formation CAP/BAC Pro minimum, vous justifiez d’une première expérience de 2 ans minimum sur un poste dans le secteur du paysage.

Compétences techniques :

  • Connaissance des végétaux
  • Connaissance maçonnerie paysagère
  • Connaissance pose de clôture
  • Permis B obligatoire
  • Permis EB
  • CACES 1 souhaité
  • AIPR souhaité

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr  

  • 23.07.2024

OUVRIER PAYSAGISTE QUALIFIÉ H/F

  • CDI
  •  / CHÂTELLERAULT (86)

Notre société, SVJ Paysage, présente dans le paysage Châtelleraudais depuis plus de 25 ans, est l’un des premiers acteurs du département dans la conception, la réalisation et l’entretien d’aménagements extérieurs.

Notre parc matériel réparti sur 2 sites : Châtellerault et Iteuil nous permet une excellente réactivité dans la gestion des chantiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

OUVRIER PAYSAGISTE QUALIFIÉ H/F

Description du poste :

Au sein d’une équipe de 2 à 3 personnes et sous la responsabilité de votre chef d’équipe, vous réaliserez des travaux d’espaces verts en aménagements et création.

A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

  • Réaliser des terrassements, des préparations de sol, des plantations…
  • Veiller à la qualité d’exécution demandée par le client tout en respectant les objectifs fixés par votre supérieur hiérarchique
  • Respecter les règles et les procédures liées à la Qualité, la Sécurité au Travail et au Respect de l’Environnement

 Profil recherché :

De formation CAP/BAC Pro minimum, vous justifiez d’une première expérience de 2 ans minimum sur un poste dans le secteur du paysage.

Compétences techniques :

  • Connaissance des végétaux
  • Connaissance maçonnerie paysagère
  • Connaissance pose de clôture
  • Permis B obligatoire
  • Permis EB
  • CACES 1 souhaité
  • AIPR

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 23.07.2024

CHEF EQUIPE – ENTRETIEN H/F

  • CDI
  •  / ITEUIL (86)

Notre société, SVJ Paysage, présente dans le paysage Châtelleraudais depuis plus de 25 ans, est l’un des premiers acteurs du département dans la conception, la réalisation et l’entretien d’aménagements extérieurs.

Notre parc matériel réparti sur 2 sites : Châtellerault et Iteuil nous permet une excellente réactivité dans la gestion des chantiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF EQUIPE – ENTRETIEN H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du chef de chantier, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers en entretien (tonte, taille, fauchage…).

Pour cela vos principales missions seront :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Vérifier l’état du matériel
  • Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers

 Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Une expérience en conduite de pelle et de plantation est requise pour ce poste.

Compétences techniques :

  • Bonnes connaissances du domaine végétal et du soin à apporter aux végétaux
  • Connaissance des techniques de plantation
  • Autonomie d’organisation et méthodologie de travail
  • Le permis B obligatoire
  • Le permis EB serait un plus
  • CACES 1 – 4 – 9 souhaités

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 23.07.2024

CHEF DE CHANTIER – CRÉATION H/F

  • CDI
  •  / SECTEUR CHÂTELLERAULT & ITEUIL

Notre société, SVJ Paysage, présente dans le paysage Châtelleraudais depuis plus de 25 ans, est l’un des premiers acteurs du département dans la conception, la réalisation et l’entretien d’aménagements extérieurs.

Notre parc matériel réparti sur 2 sites : Châtellerault et Iteuil nous permet une excellente réactivité dans la gestion des chantiers.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF DE CHANTIER – CRÉATION H/F

Description du poste :

En support des conducteurs de travaux, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers de création et d’entretiens chez les particuliers.

Pour cela vos principales missions seront :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Effectuer les rdv clients en étant force de proposition à hauteur de 2 jours par semaine maximum, établir le cahier des charges des travaux à réaliser et transmettre les informations nécessaires au chiffrage. Le restant de son temps sera occupé par l’exécution des travaux avec ces équipes de travail
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Vérifier l’état du matériel
  • Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers

Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Une expérience en conduite de pelle et de plantation est requise pour ce poste.

Compétences techniques :

  • Bonnes connaissances en végétaux et notamment en techniques de plantation
  • Connaissance de la petite maçonnerie
  • Connaissance des techniques de pose de clôtures
  • Le permis B obligatoire
  • Le permis EB serait un plus
  • CACES 1 – 2– 9 souhaités

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée, dynamique et polyvalente ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr    

  • 22.07.2024

GRIMPEUR – ÉLAGUEUR H/F

  • CDI
  •  / Puisieux - Pontoise (95)

La société Sports et Paysages SEPA, membre du groupe CAP VERT, rassemble à ce jour 140 collaborateurs. Elle s’est établie comme une référence en matière d’aménagement paysager en Ile-deFrance à travers la création, l’entretien d’espaces verts et l’élagage.
Idéalement située à Puiseux-Pontoise, dans le département du Val d’Oise, Sports et Paysages implantée à proximité immédiate de Paris, intervient sur toute l’Ile-de-France.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

GRIMPEUR – ÉLAGUEUR H/F

Description du poste :

Rattaché au conducteur de travaux, vous vous occupez de chantiers d’élagage et de soins aux arbres.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :

  • Intervenir dans le respect des consignes et du règlement intérieur de l’entreprise
  • Être responsable de la bonne utilisation et de l’entretien du matériel qui vous est confié

Selon vos compétences et votre investissement professionnel dans l’entreprise, vous aurez la possibilité d’évoluer rapidement (gestion de chantier, gestion d’équipe, formations, …).

De façon plus ponctuelle, vous pourrez être amené à effectuer des interventions en accès difficiles ou spécialisées.

Profil recherché :

Titulaire de votre Certification de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant ou confirmé.


Compétences techniques :

  • Permis B et EB
  • Permis C serait un plus
  • CACES 1B/3B seraient un plus

Expert(e) en taille, vous savez monter aux arbres et en prendre soin ? Votre place est parmi nous !

Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Cédric COMPAROT : cedric.comparot@sportsetpaysages.com

  • 22.07.2024

MENUISIER – CRÉATION H/F

  • CDI
  •  / PUISIEUX - PONTOISE (95)

La société Sports et Paysages SEPA, membre du groupe CAP VERT, rassemble à ce jour 140 collaborateurs. Elle s’est établie comme une référence en matière d’aménagement paysager en Ile-deFrance à travers la création, l’entretien d’espaces verts et l’élagage.
Idéalement située à Puiseux-Pontoise, dans le département du Val d’Oise, Sports et Paysages implantée à proximité immédiate de Paris, intervient sur toute l’Ile-de-France.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

MENUISIER – CRÉATION

Description du poste :

Sous la responsabilité d’un chef d’équipe de notre entité SPORTS ET PAYSAGES SEPA, vous serez amené à travailler sur différents chantiers d’espaces verts.

A ce titre, vous aurez pour principales missions de monter divers ouvrages en bois : terrasse, bardage, pergola (fabriqué sur mesure ou préfabriquée).

Profil recherché :

De formation CAP, BEP, BAC PRO en menuiserie ou ébénisterie.


Compétences techniques :

  • Savoir lire un plan
  • Savoir prendre des mesures
  • Maîtriser les calculs et les chiffres

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à David LAGO : david.lago@sportsetpaysages.com

  • 22.07.2024

CHEF D’ÉQUIPE – ENTRETIEN H/F

  • CDI
  •  / PUISIEUX - PONTOISE (95)

La société Sports et Paysages SEPA, membre du groupe CAP VERT, rassemble à ce jour 140 collaborateurs. Elle s’est établie comme une référence en matière d’aménagement paysager en Ile-deFrance à travers la création, l’entretien d’espaces verts et l’élagage.
Idéalement située à Puiseux-Pontoise, dans le département du Val d’Oise, Sports et Paysages implantée à proximité immédiate de Paris, intervient sur toute l’Ile-de-France.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF D’ÉQUIPE – ENTRETIEN H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du conducteur de travaux de notre entité SPORTS ET PAYSAGES SEPA, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers d’entretien (taille, bêchage, tonte, ….)

Pour cela vos principales missions seront :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Vérifier l’état du matériel
  • Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers

Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
Une expérience en conduite de pelle et de plantation est requise pour ce poste.


Compétences techniques :

  • Bonnes connaissances en végétaux
  • Le permis B obligatoire
  • Le permis EB serait un plus
  • CACES 1 – 4 – 9 souhaités

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr

  • 22.07.2024

CHEF D’ÉQUIPE – CRÉATION H/F

  • CDI
  •  / PUISIEUX - PONTOISE (95)

La société Sports et Paysages SEPA, membre du groupe CAP VERT, rassemble à ce jour 140 collaborateurs. Elle s’est établie comme une référence en matière d’aménagement paysager en Ile-deFrance à travers la création, l’entretien d’espaces verts et l’élagage.
Idéalement située à Puiseux-Pontoise, dans le département du Val d’Oise, Sports et Paysages implantée à proximité immédiate de Paris, intervient sur toute l’Ile-de-France.

Nous recherchons, dans le cadre d’un CDI, un(e) :

CHEF D’ÉQUIPE – CRÉATION H/F

Description du poste :

Sous la responsabilité du conducteur de travaux de notre entité SPORTS ET PAYSAGES SEPA, votre mission est d’organiser et de suivre la réalisation de chantiers de création.

Pour cela vos principales missions seront :

  • Encadrer et manager une équipe d’ouvriers paysagistes
  • Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés
  • Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures
  • Vérifier l’état du matériel
  • Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers
  • Assurer une bonne relation avec le client et le public d’usagers
  • Vous interviendrez sur divers domaines de compétences : maçonnerie paysagère, pose de clôture, pavage, montage de murs, application de béton désactivé…

Profil recherché :

De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Une expérience en conduite de pelle et de plantation est requise pour ce poste.


Compétences techniques :

  • Bonnes connaissances en végétaux et notamment en techniques de plantation
  • Connaissance de la petite maçonnerie
  • Le permis B obligatoire
  • Le permis EB serait un plus
  • CACES 1 – 4 – 9 souhaités

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d’équipe et avez envie de vous développer et d’intégrer une équipe soudée ?

Alors n’hésitez plus et adressez votre candidature à Marine MONBORREN : recrutement@groupe-capvert.fr